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　　4月19日，吉林油田總醫院召開2019年黨風廉政建設暨行風工作會議。

　　會議由吉林油田總醫院副院長豐立忠同志主持。

　　會上，總醫院黨群科科長徐曉輝同志首先做了反腐倡廉專題分享；

　　之后，吉林油田總醫院院長兼紀委書記石文杰同志作了黨風廉政建設和行風工作報告；

　　副院長朱景華同志宣讀了《關于2018年度醫德醫風評比活動的表彰決定》，

　　消化腎病科、心內一科 、婦產科、眼科、病理科榮獲2018年度“醫德醫風示范科室”；于向金、王年青、朱杰等20名同志獲得醫院2018年度醫德醫風服務標兵榮譽稱號，醫院領導為受表彰的先進集體和個人頒獎。最后，院長石文杰同志做了總結講話。

　　石文杰在會上對2018年黨風廉政建設和行風工作進行了總結，對存在的問題和2019年黨風廉政建設和反腐倡廉面臨的形勢進行了科學分析和研判，明確了下一步工作思路和重點措施，提出了具體要求。

　　他說，我們在這里召開2019年黨風廉政建設暨行風工作會議，是在醫院正式實行社會化市場化改革，全面實施自主經營自主管理的第一年組織召開的一次重要會議。目的是貫徹落實集團公司、油田公司黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神，進一步統一思想認識，明確任務要求。把黨風廉政建設、行風工作與業務工作放在同等重要的位置，去謀劃、去部署、去推動。
　　過去一年，我們緊緊圍繞醫院改革發展中心任務，嚴格貫徹各項決策部署，深入落實全面從嚴治黨的各項要求，嚴明黨的各項紀律，堅持以黨風促行風，不斷推動醫院黨風廉政建設和行風工作向縱深發展，醫院黨風廉政建設和行風工作取得了新成效。
　　在總結成績的同時，也要清醒地認識到，當前醫院工作中依然存在著一些問題，主要是“四風”問題尚未徹底根治；個別醫務人員對黨風工作重視不夠；個別黨員干部“一崗雙責”履行不到位等問題，所有這些問題，必須引起我們的高度重視，切實采取更加有力的措施，堅決予以糾正和杜絕，堅決遏制這種不良勢頭繼續蔓延和發展。
　　他說，要全面貫徹落實寶石花醫療健康集團有限公司和油田公司工作部署要求，堅持穩中求進工作總基調，堅持標本兼治，強化黨內監督，嚴肅行業紀律，從嚴執紀問責，持之以恒糾正“四風”，堅決查糾違反醫療衛生“九不準”規定等行為，努力營造良好政治生態和風清氣正的就醫環境，為醫院深化改革和穩健發展提供堅強紀律保障。

　　吉林油田總醫院副院長豐立忠在會議結束時要求，各部門、各科室、各單位要通過多種形式，認真抓好會議精神的學習宣貫，做到學深悟透、融會貫通，把全體干部員工的思想和行動統一到精神上來，把信心和力量凝聚到推動醫院更好更快發展的日常工作中，把加強作風建設和嚴肅行業紀律轉化為每個人的具體行動，全院上下要以更加堅定的信心、更加務實的態度、更加有力的措施，扎實推進醫院黨風廉政建設和行風工作不斷向縱深發展，為醫院發展建設提供堅強的紀律保障。